近日，疑似科大訊飛員工在脈脈平臺吐槽，公司創(chuàng)新性地發(fā)明了“績效回溯”制度，有的員工倒欠公司錢。該員工稱，“0.5是年終獎，0.925是回溯去年12月的績效工資，意思是去年發(fā)多了今年扣回來。”對此，訊飛內(nèi)部人士表示，所謂“變相降薪”純屬造謠，根據(jù)不同業(yè)務(wù)的業(yè)績情況，在“績效回溯”政策下也有不少員工的薪酬有著明顯的增長。